今年起，山东建立数字专员制度，提供专业化“顾问+雇员”式服务，帮全省中小企业加速数字化网络化智能化进程。按照省工信厅近日印发的万名数字专员进企业工作方案，今年我省将培育2000名数字专员，对接服务20万家以上中小企业，直接推进2万家以上中小企业数字化转型。

省市县统筹调配三级数字专员服务力量，重点在企业推进智能化技改、内网改造、外网升级、设备上云、平台赋能、网络营销、普惠金融这七项数字化转型任务。今年年初至9月13日收盘，66家入选企业平均涨幅为68.9%。据介绍，我省将依托华为ICT学院等载体，每年开展数字专员专题培训，加强数字专员技能培养、岗位认证、综合考核，增强服务企业能力，其中2021年组织20期培训、每期100人，完成2000名数字专员轮训。数字专员经认证合格后持证上岗。从投资回报来看，所有入选企业上市后股价均实现了上涨，平均涨幅为827%。涨幅最大的是碳纤维原丝供应商吉林碳谷，主营业务属于高新技术领域，市场关注度也较高。9月15日，刚刚被4家机构投资者调查。。同时，强化中小企业经营管理者及数字化从业人员业务培训，提升与数字专员对接合作能力。

根据计划，到2025年，山东将培育1万名数字专员，对接服务100万家以上中小企业，直接推进10万家以上中小企业数字化转型，中小企业生产设备联网率达到30%以上，关键工序数控化率达到36%以上，网络营销收入平均占比达到35%以上。

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